Старая редакция

Новая редакция

5.2.Шестидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов в неделю с одним выходным днём воскресенье устанавливается для следующих работников:
- заместитель директора по учебной работе;
- заместитель директора по административно-хозяйственной работе;
- секретарь учебной части;
- библиотекарь;
- специалист по кадрам;
- инженер;
- настройщик пианино и роялей;
- рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания;
- электромонтёр по ремонту и обслуживанию электро-оборудования
- уборщик служебных помещений;
- вахтёр;
- гардеробщик;
В летний период, после окончания учебного процесса и ухода в очередной отпуск преподавателей и концертмейстеров в Школе устанавливается пятидневная рабочая неделя для некоторых работников.
С двумя выходными днями суббота и воскресенье в июле, августе работают;
- заместитель директора по учебной работе;
- заместитель директора по административно-хозяйственной работе;
- секретарь учебной части;
- библиотекарь;
- специалист по кадрам;
- инженер;
- настройщик пианино и роялей;
- электромонтёр по ремонту и обслуживанию электро - оборудования;
- рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания;
- вахтёр;
- уборщик служебных помещений;

5.2.Шестидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов в неделю с одним выходным днём воскресенье устанавливается для следующих работников:
- заместитель директора по учебной работе;
- заместитель директора по административно-хозяйственной работе;
- секретарь учебной части;
- библиотекарь;
- специалист по кадрам;
- инженер;
- настройщик пианино и роялей;
- рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания;
-  техник-электрик
- уборщик служебных помещений;
- вахтёр;
- гардеробщик;
В летний период, после окончания учебного процесса и ухода в очередной отпуск преподавателей и концертмейстеров в Школе устанавливается пятидневная рабочая неделя для некоторых работников.
С двумя выходными днями суббота и воскресенье в июле, августе работают;
- заместитель директора по учебной работе;
- заместитель директора по административно-хозяйственной работе;
- секретарь учебной части;
- библиотекарь;
- специалист по кадрам;
- инженер;
- настройщик пианино и роялей;
-  техник-электрик
- рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания;
- вахтёр;
- уборщик служебных помещений;

5.2.8. Режим работы и время отдыха,  электромонтёра по ремонту и обслуживанию электро – оборудования.
Режим работы устанавливается по договорённости исходя из целесообразности использования в режиме работы Школы гибкого рабочего времени, согласно главы 16 статьи 102 Трудового кодекса Российской Федерации.
Понедельник, вторник, среда, четверг, пятница с 8.00 до 12.30 и с 17.00 до 20.00
Суббота с 9.00 до 14.30  согласно режима работы Школы с соблюдением установленной нормы рабочего времени за месяц исходя из 40-часовой рабочей недели и утверждается директором Школы по согласованию с  Профсоюзным комитетом Школы.
Перерывы для отдыха и питания устанавливается продолжительностью 30 минут по договорённости в удобное для работников время.
Выходной день воскресенье.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется на 28 календарных дней, согласно графика отпусков.

5.2.8. Режим работы и время отдыха, техника-электрика
Режим работы устанавливается по договорённости исходя из целесообразности использования в режиме работы Школы гибкого рабочего времени, согласно главы 16 статьи 102 Трудового кодекса Российской Федерации.
Понедельник, вторник, среда, четверг, пятница с 8.00 до 12.30 и с 17.00 до 20.00
Суббота с 9.00 до 14.30  согласно режима работы Школы с соблюдением установленной нормы рабочего времени за месяц исходя из 40-часовой рабочей недели и утверждается директором Школы по согласованию с  Профсоюзным комитетом Школы.
Перерывы для отдыха и питания устанавливается продолжительностью 30 минут по договорённости в удобное для работников время.
Выходной день воскресенье.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется на 28 календарных дней, согласно графика отпусков.

5.2.12.Режим работы и время отдыха при условиях работы по  совместительству инженера, специалиста по кадрам, секретаря учебной части, настройщика пианино и роялей, рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту здания,  электромонтёра по ремонту и обслуживанию электро – оборудования, вахтёра, уборщика служебных помещений,  гардеробщика Совместителю - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы в свободное от основной работы время (глава 44 статья 282 Трудового кодекса РФ).
Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ).
Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырёх часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день. В течение одного месяца продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины нормы рабочего времени, установленной для соответствующей категории работников.
Перерыв для отдыха устанавливается по договорённости с администрацией не менее 30 минут и не более 1 часа исходя из удобного для работника времени.

5.2.12.Режим работы и время отдыха при условиях работы по  совместительству инженера, специалиста по кадрам, секретаря учебной части, настройщика пианино и роялей, рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту здания,   техника-электрика, вахтёра, уборщика служебных помещений,  гардеробщика Совместителю - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы в свободное от основной работы время (глава 44 статья 282 Трудового кодекса РФ).
Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ).
Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырёх часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день. В течение одного месяца продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины нормы рабочего времени, установленной для соответствующей категории работников.
Перерыв для отдыха устанавливается по договорённости с администрацией не менее 30 минут и не более 1 часа исходя из удобного для работника времени.